منصب أعضاء هيئة التدريس في مرتبة مفتوحة في الدراسات الحضرية

منصب أعضاء هيئة التدريس بالمرتبة المفتوحة في الدراسات الحضرية (المرجع AC2022 / 033/01)

استاذ / استاذ مشارك / استاذ مساعد

يجب أن يكون المتقدمون حاصلين على درجة الدكتوراه. شهادة في الدراسات الحضرية أو مجال ذي صلة (مجالات التخصص بما في ذلك ، على سبيل المثال لا الحصر ، التصميم الحضري ، والتخطيط الحضري ، والاقتصاد الحضري ، وعلم الاجتماع الحضري / الريفي ، والسياسة الحضرية والحكم ، والبيئة الحضرية وإدارة الموارد ، والتنمية الحضرية المستدامة ، والهجرة والتحضر ، سياسة النقل والتخطيط والمدن الذكية وما إلى ذلك).

تُدعى الطلبات لشغل منصب عضو هيئة تدريس برتبة أستاذ / أستاذ مشارك مع احتمال شغل المنصب. يمكن النظر في المرشحين المبتدئين الذين لديهم سجلات أكاديمية تنافسية للغاية لمنصب أستاذ مساعد.

من المتوقع أن يكون لدى المرشحين لمنصب أستاذ جامعي أو أستاذ مشارك دليل قوي على التميز في التدريس / البحث / الخدمة ، وسجل حافل من نتائج البحث / المنح الدراسية عالية الجودة المستدامة في مجال (مجالات) الخبرة ، كما يتضح من المنشورات البحثية في المنافذ الدولية التنافسية في المجالات ذات الصلة للدراسات الحضرية. بالإضافة إلى ذلك ، يحتاج المرشحون إلى إظهار القيادة الأكاديمية والالتزام القوي بأعلى مستوى من التميز. يُنصح المتقدمون بتقديم مؤشرات الجودة للمجلات التي لديهم منشورات بحثية (على سبيل المثال ، عامل تأثير المجلة ، ترتيب المجلات في فئة ذات صلة ، كما هو متاح في Journal Citations Reports of the Web of Science).

عادة ما يتم التعيين على أساس تعاقدي لمدة تصل إلى ثلاث سنوات في البداية ، مما يؤدي إلى تعيين طويل الأجل أو فترة لاحقة ، رهنا بتقييم الأداء الناجح والاتفاق المتبادل. في الحالات التي يكون فيها المرشح لديه سجل حافل بالتميز وإمكانية إثباته للنجاح المستمر ، قد يتم عرض مدة المنصب على المرشح في وقت التعيين الأولي.

من المتوقع أن يبدأ الشخص المعين عمله في العام الدراسي 2023-2024 ؛ أن تكون باحثًا رائدًا في مجال الدراسات الحضرية ؛ لتدريس مجموعة من الدورات في المجالات الأساسية للدراسات الحضرية ؛ لتطوير العلاقات التعاونية مع صناعات الدراسات الحضرية ؛ وللمساعدة في تطوير المناهج والمهام الإدارية. شهادة دكتوراه. يجب أن يكون في متناول اليد قبل أخذ الموعد.

الراتب والمزايا

سيكون الراتب تنافسيًا يتناسب مع المؤهلات والخبرة. سيتم إجراء التعيين بموجب إنشاء CUHK و Shenzhen وسيتم توفير المزايا القانونية وفقًا لقوانين العمل السائدة المعمول بها في جمهورية الصين الشعبية. سيعمل الشخص المعين في الحرم الجامعي في شنتشن بمقاطعة قوانغدونغ ، الصين. يمكن للمتقدمين الناجحين أيضًا التقدم للحصول على مزايا إضافية من خلال مخططات المواهب العالية على مستوى مقاطعة قوانغدونغ ومستوى مدينة Shenzhen ومستوى منطقة Longgang.

إجراءات التقديم

يجب على المتقدمين التقديم عبر الإنترنت ، بالنقر فوق الزر “تطبيق” وتحميل سيرة ذاتية محدثة وشهادة لجميع الدرجات وتقرير تقييم التدريس. سيُطلب من المتقدمين تقديم مواد إضافية والترتيب لثلاثة خطابات توصية بعد أن يتم وضعهم في القائمة المختصرة.

ستتم مراجعة الطلبات فورًا والنظر فيها حتى يتم ملء المنشور.

حول الجامعة الصينية في هونغ كونغ ، شنتشن

تأسست الجامعة الصينية في هونغ كونغ ، Shenzhen وفقًا للوائح جمهورية الصين الشعبية بشأن التعاون الصيني الأجنبي في إدارة المدارس بناءً على موافقة وزارة التعليم. يرث الفلسفة التربوية والأنظمة الأكاديمية للجامعة الصينية في هونغ كونغ. من المقرر أن تتطور إلى جامعة بحثية عالمية ذات توجه دولي قوي. تلتزم الجامعة أيضًا برعاية المواهب الراقية من منظور عالمي ، والتقاليد الثقافية الصينية ، والمسؤولية الاجتماعية.

نشرة الوظائف للمهندسين و المعماريين

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *